Cẩm nang nghề nghiệp

Hãy chọn tôi và quên những ứng viên khác

Hãy chọn tôi và quên những ứng viên khác

“Chỉ cần cho tôi một cơ hội.” Đó là câu viết khá phổ biến trong thư xin việc hoặc trong buổi phỏng vấn của nhiều người khi ứng tuyển vào vị trí họ yêu thích nhưng lại thiếu bằng cấp chuyên môn hoặc kinh nghiệm liên quan. Dù chắc chắn đó là sự thật và công ty sẽ không có gì để phải hối hận khi tạo cơ hội cho một ứng viên nhiều nhiệt tình như bạn, nhưng hãy phân tích tình

Bị khiển trách trong công việc: Không ít người sẽ nhụt chí và tự ti nhưng cách ứng xử khôn khéo sẽ đưa bạn lên tầm cao mới, “đánh bật” những lời chê bai trước kia

Bị khiển trách trong công việc: Không ít người sẽ nhụt chí và tự ti nhưng cách ứng xử khôn khéo sẽ đưa bạn lên tầm cao mới, “đánh bật” những lời chê bai trước kia

Quả thật phản hồi tiêu cực luôn là lời khó nghe nhất, đặc biệt là khi bạn không ngờ tới. Nhưng đừng vội buồn bực hay phản ứng tiêu cực với nó, bởi vì đó có thể là cơ hội để bạn trở mình. Marie McIntyre, một huấn luyện viên sự nghiệp ở Atlanta và là tác giả của "Bí mật để chiến thắng tại chính trị văn phòng", nói rằng: "Tất cả mọi cảm xúc bạn muốn bộc lộ sẽ khiến

6 điều bạn cần lưu ý trước khi chuyển việc trong năm 2019

6 điều bạn cần lưu ý trước khi chuyển việc trong năm 2019

Thay đổi công việc vào lúc nào hợp lý là câu hỏi của rất nhiều ứng viên khi muốn tìm kiếm cơ hội mới. Quyết định chuyển việc không hề đơn giản. Bạn cần có thời gian để lên kế hoạch chi tiết để không ảnh hưởng đến sự nghiệp của bản thân. Vậy, làm thế nào để quá trình chuyển việc trở nên thuận lợi, đặc biệt là trong giai đoạn đầu năm mới? Hãy cùng Việc Làm 24h tìm

Phân loại công việc – Cách giúp bạn quản lý thời gian hiệu quả

Phân loại công việc – Cách giúp bạn quản lý thời gian hiệu quả

Mỗi người đều có 24 giờ mỗi ngày, nhưng có những nhà quản trị làm được rất nhiều việc và thành công hơn người khác. Một trong những bí quyết của họ là biết quản trị tốt thời gian. 1. Ma trận quản trị thời gian Quản trị thời gian là một chủ đề không mới nhưng vẫn luôn được nhắc lại đối với những nhà quản trị bận rộn. Thời gian là “vàng bạc” hay không tùy thuộc

3 điều nhân viên mới cần lưu ý khi giao tiếp với sếp

3 điều nhân viên mới cần lưu ý khi giao tiếp với sếp

Phương pháp tốt nhất để ứng phó với những ý kiến phản đối là im lặng lắng nghe lãnh đạo nói, để tỏ ý tuy chúng ta không tán đồng nhưng vẫn tôn trọng những ý kiến của họ. Tuy nhiên, hiện nay có khá nhiều bạn luôn kiên trì ý kiến, không chịu nhượng bộ trong luận điểm và cho mình là quan trọng. Nhưng những luận điểm mà mình cho là quan trọng đó, đối với người khác lại chỉ là




back to top